Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР

Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Стажеры ЦШ узнали о новых подходах взаимодействия с региональными отделениями МГЕР
Фото: www.mger2020.ru
среда, 22 августа, 2018 - 20:15 Автор фото:  Екатерина Авдеева

Сегодня, 22 августа, прошел третий день образовательной программы «Стажеры ЦЩ 2.0», посвященный взаимодействию региональных отделений и Центрального Штаба «Молодой Гвардии».

В ходе дня стажеры узнали о принципах стратегического планирования информационной повестки Организации на федеральном и региональном уровнях на лекции от руководителя Проектного офиса Центрального Штаба МГЕР Юлии Перегудовой.

Образовательная программа также включила в себя встречу с руководителем отдела региональной и технологической работы Сергеем Степановым и заместителем руководителя отдела региональной и технологической работы Ксенией Юсиной. Участники дискуссии обсудили основные принципы и нововведения в работе Центрального Штаба с региональными и местными отделениями Организации. Стажерам подробно рассказали о том, как эффективно выстроить в регионе работу по каждому направлению и правильно разграничить зоны ответственности внутри регионального штаба.

Завершением дня стала традиционная работой над проектными инициативами стажёров и деловой игрой.

Куратор Фонда социальной помощи студентам «СтудФонд » в Республике Татарстан Диана Демина:

– Больше всего мне нравится та энергетика, которой делятся стажеры и спикеры. Они мотивируют на качественную и профессиональную работу. Еще меня вдохновляют наши насыщенные дни: мы с утра до вечера постоянно заняты образовательной и внеучебной работой.

Руководитель аппарата Крымского регионального отделения МГЕР Анастасия Прядко:

Итогом стажировки для меня, в первую очередь, является саморазвитие. Я пришла в «Молодую Гвардию» более двух лет назад, пройдя путь от активиста до руководителя аппарата регионального отделения. Мне кажется, на этом нельзя останавливаться, а нужно идти вперед, развиваться, получать новые навыки.

Мне было интересно узнать, как работают другие регионы. Очень здорово, когда у тебя есть единомышленники по всей стране. Здесь я получаю знания о политическом планировании, процессе создания мероприятия и инфоповода, проведении эффективного «мозгового штурма».

Пресс-секретарь Пензенского регионального отделения МГЕР Анастасия Королева :

– Мне бы хотелось узнать, как работает Центральный Штаб, увидеть все это своими глазами. Очень ценно живое общение с его сотрудниками. Здесь невероятная атмосфера. Каждый сотрудник, стажер очень открытые, добрые и интересные люди.

Мне понравилось, что нам рассказали, как правильно подавать информацию и планировать повестку регионального штаба. Эту информацию мы можем применять у себя в регионе.

Поделиться: 0 0 0
Возбуждено уголовное дело по факту смерти подростка в Кизилюртовском районе - Следственный комитет Кизилюртовским межрайонным следственным отделом следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Республике Дагестан по факту смерти 13-летнего мальчика в селе Комсомольское Кизилюртовского района 
Следственный комитет
Вакцинирован? Защищен! - Дагестанская правда Сложившаяся в Дагестане эпидемиологическая ситуация по кори продолжает настораживать, ведь некогда управляемая инфекция стала в какой-то степени неуправляемой.
Дагестанская правда